Moskva meri Sergey Sobyanin migrantlarni nazorat qilish uchun Rossiya chegaralarini raqamlashtirishni davom ettirish zarurligini ma’lum qildi. E’lon qilingan parchada aniq texnologiyalar, ulardan foydalanish tartibi, ishga tushirish muddatlari va biznes uchun yangi talablar ochib berilmagan. Shu sababli kadrlar xizmatlari faqat bayonot asosida jarayonlarni qayta tashkil etmasligi, biroq chet ellik xodimlarning kirishi va maqomini tekshirish tartiblaridagi ehtimoliy o‘zgarishlarga tayyorlikni baholashi kerak.
Ehtimoliy o‘zgarishlar haqida nimalar ma’lum
Hozircha gap davlat chegarasini yanada raqamlashtirish tarafdori bo‘lgan ommaviy e’lon qilingan pozitsiya haqida bormoqda. E’lon qilingan maqsad — migrantlar ustidan nazoratni kuchaytirish. Raqamli vositalar ehtimol kirish, bo‘lish maqomini tekshirish va davlat organlari o‘rtasida ma’lumot almashishga taalluqli bo‘lishi mumkin, biroq bu tasdiqlangan tartibning tavsifi emas.
Materialda joriy etilgan normalar, majburiy servislar, hisobotlarning yangi shakllari yoki kompaniya bajarishi kerak bo‘lgan harakatlar haqida ma’lumot yo‘q. Bunday tartiblar paydo bo‘lsa, ish beruvchilar uchun qanday oqibatlar yuzaga kelishi ham ko‘rsatilmagan. Yollash qoidalari allaqachon o‘zgargan degan xulosaga kelish erta bo‘lardi.
Nima uchun kadrlar jarayonini hoziroq tekshirish kerak
Chegaradagi raqamli nazorat hujjatlardagi yoki xodim maqomidagi nomuvofiqliklarni yanada ko‘zga tashlanadigan qilishi mumkin. Ish beruvchi uchun asosiy xavf bayonotning o‘zidan emas, balki chet el fuqarosining Rossiyada bo‘lishi va ishlashga qo‘yilishiga asos bo‘layotgan holatlarni muntazam tekshirishning yo‘qligidan kelib chiqadi.
HR xizmatining amaliy vazifasi — mavjud kadrlar nazoratining dolzarbligini ta’minlash. Xodimni ishga qo‘yishdan oldin hujjatlarni tekshirish, keyin esa ularning amal qilish muddatlarini kuzatib borish kerak. Hujjatlar to‘plami chet el fuqarosining maqomiga bog‘liq, shuning uchun individual tekshiruvni yagona rasmiy ro‘yxat bilan almashtirib bo‘lmaydi.
Rasmiy hujjatlarsiz qaysi jarayonlarni o‘zgartirish kerak emas
Amaldagi yoki bo‘lajak xodimlardan buning uchun rasmiy huquqiy asos bo‘lmasa, noma’lum raqamli tartib-taomillardan o‘tishni talab qilmaslik kerak. Shuningdek, chegaradagi nazoratning kelajakdagi o‘zgarishlarini hisobga olibgina qo‘shimcha shaxsiy ma’lumotlarni so‘rash ham shart emas.
Nashrda bildirishnomalar yuborish, hujjatlarni qayta rasmiylashtirish yoki ma’lumotlarni taqdim etish uchun yangi muddatlar belgilanmagan. Kompaniya amaldagi qoidalar asosida harakat qilishda davom etadi: mehnat yoki fuqarolik-huquqiy shartnomalar tuzilganligi va bekor qilinganligi haqida Rossiya Ichki ishlar vazirligiga (МВД России) majburiy bildirishnomalarni yuboradi hamda hujjatlarni odatdagi tartibda yuritadi.
Monitoringni va tekshiruvga tayyorgarlikni qanday tashkil etish kerak
Rossiya Ichki ishlar vazirligi (МВД России), hukumat xabarlari va e’lon qilingan normativ hujjatlarni kuzatib borish uchun mas’ul shaxsni belgilash foydali. Uning vazifasi — niyat haqidagi bayonotni kuchga kirgan talabdan ajratish, axborot manbasini qayd etish va tasdiqlangan o‘zgarishlarni chet ellik xodimlarni ishga qabul qilish va ularga hamrohlik qilish bilan shug‘ullanuvchi shaxslarga yetkazish.
Kadrlar xizmati, shuningdek, xodimlar hujjatlari nusxalari va bildirishnomalar topshirilganini tasdiqlovchi hujjatlarga tezkor kirishni ta’minlashi kerak. Bunday tayyorgarlik tekshiruv albatta o‘tkazilishini yoki yangi tartib-taomillar paydo bo‘lganini anglatmaydi. U kompaniya chet elliklarning ishlashi uchun amaldagi asoslarni nazorat qilayotganini ko‘rsatishga yordam beradi.
Nimalarni tekshirish kerak
- Har bir chet ellik xodimning pasporti, migratsiya kartasi va migratsiya hisobiga qo‘yilganligini tasdiqlovchi hujjati amal qilishini tekshiring.
- Xodim maqomi uchun talab etilsa, ishlash huquqi mavjudligiga ishonch hosil qiling.
- Xodim maqomiga qarab patentlar, ishlashga ruxsatnomalar, vizalar va migratsiya hisobining amal qilish muddatlari kalendarini yuriting.
- Mehnat yoki fuqarolik-huquqiy shartnomalar tuzilganligi va bekor qilinganligi haqida Rossiya Ichki ishlar vazirligiga (МВД России) majburiy bildirishnomalar yuborilgan-yuborilmaganini solishtirib tekshiring.
- Rossiya Ichki ishlar vazirligining (МВД России) rasmiy xabarlari, hukumat xabarlari va normativ hujjatlarni kuzatib boradigan xodimni tayinlang.
- Rasmiy asossiz yangi raqamli talablarni joriy etmang va qo‘shimcha shaxsiy ma’lumotlarni to‘plamang.
- Kadrlar dosyesini tezkor tekshirish uchun hujjatlar nusxalari va bildirishnomalar topshirilganini tasdiqlovchi hujjatlarni saqlang.