Migratsiya va ishga qabul yangiliklari
Chet ellik xodimlarni ishga olishda nima o‘zgaradi: idoralar qarorlari, tekshiruvlar, kadrlar jarayonlari. Har bir yangilik birlamchi manba bo‘yicha tekshirilgan.
O‘zbekiston fuqarolarini ishga qabul qilish: ish beruvchi
Rossiya va O‘zbekiston idoralari Rossiyada ishlayotgan O‘zbekiston fuqarolarining huquqlarini himoya qilish hamda migrantlarni o‘z vaqtida xabardor qilish masalasini muhokama qildi. E’lon qilingan ma’lumotlarga ko‘ra, ish beruvchilar uchun yangi majburiyatlar joriy etilmagan.
O‘qish →
Qurilishda ishchining halok bo‘lishi: xavfli zonalarni
Moskvaning sharqidagi qurilish maydonida ishchi lift shaxtasiga qulab tushganidan so‘ng halok bo‘ldi. Hodisa tafsilotlari aniqlashtirilmoqda. Quruvchilar, bosh pudratchilar va subpudratchilar uchun bu xavfli zonalar hamda ishlarni boshqarish tartibining amaldagi auditini o‘tkazish uchun asosdir.
O‘qish →
Tashkiliy yollash: biznes boshlanishni 2028-yilgacha
Biznes birlashmalari tashkil etilgan yollash bo‘yicha tajriba loyihasini 2027-yildan 2028-yilga boshlashni ko‘chirishni va asosiy parametrlarni qonunda belgilashni taklif qildi.
O‘qish →
Amur gaz-kimyo majmuasi (Амурский ГХК): hodisadan keyin
Amur gaz-kimyo majmuasi (Амурский ГХК)da avariya-tiklash tadbirlari boshlandi. Pudratchilar xodimlar haqidagi ma’lumotlarni yangilashi, oilalar bilan hamkorlikni ta’minlashi va mehnatni muhofaza qilishni tekshirishi kerak.
O‘qish →
Amur gaz-kimyo majmuasidagi yong‘in (Пожар на Амурском ГХК)
Amur gaz-kimyo majmuasidagi (Амурском газохимическом комплексе) fojia ish beruvchi nima uchun mehnatni muhofaza qilishni, obyektdagi odamlarni hisobga olishni va xorijiy xodimlar uchun favqulodda yo‘riqnomalarning tushunarliligini nazorat qilishi muhimligini ko‘rsatadi.
O‘qish →
Amur gaz-kimyo majmuasida 14 nafar xorijlikning halok
Amur gaz-kimyo majmuasida (Амурский газохимический комплекс) 15 kishi, jumladan 14 nafar xorijiy fuqaro halok bo‘lgani tasdiqlandi. Xabarda yangi qoidalar joriy etilmagan, biroq ish beruvchilarga xavfsiz ishlarni tashkil etish va avariyaga tayyorgarlikni tekshirish zarurligini eslatadi.
O‘qish →
«Rossiya ishi» («Работа России») kadrlar markazlari: ish
Mehnat vazirligi (Минтруд) «Rossiya ishi» («Работа России») kadrlar markazlari orqali ishga joylashtirish ko‘payganini ma’lum qildi. Ish beruvchilar aniq yo‘naltirilgan va ommaviy xodim tanlashdan foydalanishi, shuningdek, qo‘llab-quvvatlash choralari shartlarini aniqlashtirishi mumkin.
O‘qish →
2026 yildan chet elliklarni ishga qabul qilish o‘zgarishlari
Ichki ishlar vazirligi (МВД) chet elliklarning tibbiy natijalarini Sog‘liqni saqlash vazirligi tizimiga (Минздрава) yuborish hamda ishlayotgan chet elliklar va ularning qaramog‘idagilarni moddiy ta’minlashga qo‘yiladigan bo‘lajak talab haqida ma’lum qildi.
O‘qish →
Moskvada bitta patent bilan ikki ish beruvchida ishlash
Moskva patenti chet el fuqarosiga ikkala ish joyi ham Moskvada joylashgan bo‘lsa, ikki ish beruvchida ishlash imkonini beradi. Yangi ish beruvchiga ikkinchi patent kerak emas, biroq shartnoma tuzilgandan keyin Ichki ishlar vazirligini (МВД) xabardor qilish zarur.
O‘qish →
Tataristonda ish haftasi: 2–8 noyabr 2026-yil uchun jadval
Noyabr oyining birinchi haftasida Tatariston ish beruvchilari ish jadvallari, tabel va ishlab chiqarish rejalarini oldindan qayta ko‘rib chiqishlari kerak. Ish kunlari 2, 3 va 5 noyabr deb belgilangan, bunda 3 noyabrdagi ish kuni bir soatga qisqartiriladi, oy uchun lavozim maoshi esa kamaytirilmaydi.
O‘qish →
Moskvada patent: ish beruvchi kadrlar jarayonini o‘zgartiradi
Ish beruvchi xorijiy xodim o‘rniga patent olish uchun murojaat qila olmaydi. Moskva migratsiya markazi (ММЦ Москвы) navbatga yozilish bo‘yicha tartib va dam olish kunlarida qayta rasmiylashtirish imkoniyati haqida ham ma’lum qildi.
O‘qish →
Sverdlovskda hindistonlik xodimlarni ishga qabul qilish
Hindistondan keluvchilar sonining ortishi Sverdlovsk viloyatining kadrlar zaxirasini kengaytirmoqda, biroq viza, mehnat va migratsiya tartib-taomillarini bekor qilmaydi.
O‘qish →
Ta’lim tashkilotlari xorijiy talabalar muddatini nazorat qila
Ta’lim tashkilotlari uchun ikkita jarayon muhim bo‘lib qolmoqda: talabaning bo‘lish muddatini o‘z vaqtida uzaytirish to‘g‘risida iltimosnoma yuborish va o‘qishdan chetlashtirilganidan keyin Rossiya Ichki ishlar vazirligiga (МВД России) xabar berish.
O‘qish →
Chet ellik xodimni qayta ko‘rikdan o‘tkazish muddatlari
Moskva migratsiya markazi (Миграционный центр Москвы) vaqtincha bo‘lib turgan chet el fuqarolari qayta tibbiy ko‘rikdan o‘tishi kerakligini eslatdi. Ish beruvchi uchun asosiy vazifa — xodimning tibbiy hujjatlari sanasini nazorat qilish.
O‘qish →
Xitoy bilan loyihalar uchun kadrlar: biznesga nimalar muhim
Tatariston Xitoy bilan qo‘shma loyihalar uchun mutaxassislar tayyorlashga tayyorligini bildirdi. Ish beruvchi uchun bu kadrlar modeli, o‘qitish va migratsiya nazoratini oldindan yo‘lga qo‘yish uchun sababdir.
O‘qish →
Xorijiy xodim maqomi: ВНЖ, РВП yoki РВПО
Xorijiy xodimning maqomi unda ВНЖ, РВП yoki РВПО mavjudligiga bog‘liq. Moskva migratsiya markazi (Миграционный центр Москвы) izohi ish beruvchiga toifalarni ajratish va vaqtincha bo‘lib turgan shaxslar uchun talablarni boshqa maqomdagi xodimlarga tatbiq etmaslikka yordam beradi.
O‘qish →
Taksi va shifoxonalarda migrantlar: ish beruvchi tekshiruvi
Sergey Mironov chet el fuqarolariga shifoxonalar va taksilarda ishlashni taqiqlashni taklif qildi. Bu hozircha ishga qabul qilish qoidalarini nima sababdan o‘zgartirmayotgani va ish beruvchi ayni paytda nimalarni tekshirishi kerakligini tahlil qilamiz.
O‘qish →
«Amina»: 1 sentyabrdan ish beruvchi nimalarni tekshiradi
2026 yil 1 sentyabrdan «Amina» ilovasi bilan tajriba vizasiz kiradigan xorijiy fuqarolarning bir qator toifalariga tatbiq etiladi. Ish beruvchi qamrab olinadigan toifalarni aniqlashi va maqomni tekshirish o‘rniga tasdiqlanmagan talablarni qo‘ymasligi muhim.
O‘qish →
Patentni qayta rasmiylashtirish: ish beruvchi iltimosnomasi
Moskva migratsiya markazi (Миграционный центр Москвы) patentni qayta rasmiylashtirish uchun ish beruvchi iltimosnomalarining tavsiya etilgan shakllarini joylashtirdi: tashkilotlar, yakka tartibdagi tadbirkorlar va jismoniy shaxslar uchun alohida shakllar, shuningdek to‘ldirish bo‘yicha tavsiyalar.
O‘qish →
Chet el fuqarolari tibbiy ko‘rigi: nimalar tekshiriladi
1 sentyabr 2026 yildan boshlab Ichki ishlar vazirligi (МВД) Rossiyaga 90 sutkadan ko‘proq muddatga kelayotgan chet el fuqarolarining tibbiy ko‘rikdan o‘tish muddatiga yangicha yondashuv haqida ma’lum qilmoqda. Ish beruvchi qonun matni bo‘yicha normani tasdiqlashi va kadrlar jarayoni ustidan nazoratni yo‘lga qo‘yishi muhim.
O‘qish →